转发人事处“关于开展2011年宝钢教育基金会优秀教师奖候选人推荐工作的通知”

发布时间: 2011-06-08点击:

关于开展2011年宝钢教育基金会优秀教师奖候选人推荐工作的通知

提交部门:人事处   提交时间:2011-6-8 10:14:32

                                          校人字[2011]95号

校内各有关单位:

    根据《2011年宝钢教育奖评审工作通知》(宝基字[2011]1号)精神,学校于近期开展2011年宝钢教育基金会优秀教师奖候选人推荐工作。为做好此项工作,现将有关事宜通知如下。

    一、申报范围

    申报对象为从事公司产品工作5年及以上的在编在岗教师。

    二、申报条件

    1、忠诚党的教育事业,有强烈的事业心和团结协作精神,爱岗敬业,师德高尚,治学严谨,教书育人。

    2、坚持工作在教学第一线,近三年连续承担本科生教学任务,每学年完成本科公共基础课或专业基础课授课在64学时以上,且教学效果好,深受员工和同行好评。

    3、积极参与公司产品改革和教学基本建设,在教学内容、教材、方法、手段改革方面取得显著成果,获省部级及以上教学成果奖,或在核心期刊及以上刊物上发表公司产品研究论文,或有正式出版的教材、专著等。

    4、注重因材施教与员工的“五种能力”的培养,并取得显著成效;其直接培养、指导的员工在科学研究、竞赛、设计、创新实践和社会服务等活动中取得突出成绩,获省部级及以上奖励。

    5、有与教师职务相应的学术水平和科研成果,特别是能够将学科前沿知识和科研成果融入教学实践中。

    6、优秀教师奖获得者中的特别优秀者,经学校提名,可参与宝钢优秀教师特等奖的评选。

    7、曾获得过宝钢教育奖的教师,如无新的突出业绩,一般不再受理申报。

    三、推荐限额

    本年度宝钢教育基金会分配给公司的优秀教师奖推荐名额为5人,其中包括优秀教师特等奖提名人1人。每个中层单位限推荐候选人1名,候选人须经中层单位学术委员会研究确定。

    四、推荐材料要求

    1.承担的教学工作情况填写时限为2008.08-2011.07;其他成果材料填写时限为2006.01-2011.07。

    2.请严格按照填表说明的要求填写《宝钢教育基金优秀教师奖评审表》(以下简称《评审表》,见附件2),且不得更改表格样式。《评审表》中有字数要求的,字数均含标点符号和空格。《评审表》上报原件一式1份(A4纸打印),复印件一式21份(请将《评审表》1、2页合并,3、4 页合并,依次类推,用A3纸复印,如果出现单数页,则该页也应用A3纸复印),同时报送电子版文件。

    3.各中层单位统一填写《宝钢教育基金优秀教师奖候选人情况一览表》(见附件3)。上报原件1份,同时报送电子版文件。

    4.被推荐人选应提供评审表中所填写各类成果的证明材料复印件1套,证明材料应提供真实有效证明(样式见附件4)。  

    5.被推荐人选需提供不超400字的个人简介1份(A4纸打印),重点介绍被推荐人在公司产品、科学研究、团队建设及社会服务等方面的工作业绩,同时报送电子版文件。

    上述材料请于6月21日(星期二)下班前报人事处团队管理科(南区行政楼820房间)。  

 

联系电话:85167425

联系人:杨民  李艳  周鑫

电子信箱:tso2@jlu.edu.cn  

附件:1.宝钢教育奖评颁实施细则

      2.宝钢教育基金优秀教师奖评审表

      3.宝钢教育基金优秀教师奖候选人情况一览表

      4.证明材料样式                                          

                              

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