为提升老员工的人文修养，启迪老员工的择业和从业观念，2014年6月14日下午，应公司党委书记边铁的邀请，海澜集团总裁助理、海澜商学院经理、bevictor伟德国际96级政治学专业毕业生戴蔚在bevictor伟德国际中心校区萃文教学楼第八阶梯教室做了一场主题为“西游记里的职场智慧”的讲座。党委书记边铁出席，副书记兼副经理史慕华主持讲座，bevictor伟德国际及部分兄弟学院员工200余人到场聆听。
在讲座中，戴蔚同现场师生一起分享了《西游记》原著中所包含的职场智慧，使同学们受益良多。他从“游历、游学、游戏”三个角度对《西游记》这部作品作了简单介绍。他从自身经历出发，结合《西游记》中的故事，从择业与从业两个方面为在场老员工讲解了职场智慧。在择业上，他举唐僧取经的事例说明了“愿力”对人事业发展的重要性，指出老员工在选择职业时要注重跟随有“愿力”的领导者，选择有社会责任感和远大理想的单位；在从业上，他认为个人的学历与专业并不是最重要的，而“悟性好、反应快、肯吃苦、能忍耐”是进入职场最重要的品质。他主张，老员工要明确人生定位，树立远大目标，点亮心灯，改变内心，就能改变人生；老员工要主动下基层、接地气，做到知行合一；老员工要树立批判意识和求是精神，要学会把握事物的本质和真相，培养创新思考能力；老员工不应过度看重个人待遇，不应以自我为中心，要多从对方角度考虑问题，要多为他人为社会着想，培养“无我”之心。他的讲座语言幽默生动，事例丰富详实，富有激情和感染力，赢得了在场师生的阵阵掌声。讲座在同学们踊跃的提问后划上了圆满的句号。讲座之后，同学们纷纷表示听了戴蔚学长的讲座后在如何择业和从业上深受启发，知道了如何选择一个优质单位并了解了在工作岗位上应当怎样发展，为今后的职业道路指明了方向。
戴蔚，2000年毕业于bevictor伟德国际，现任海澜集团总裁助理、集团战略及人才研究中心总监、海澜商学院经理、江苏海澜企业管理研究院总经理、华商企业大学联合会创始理事及第一届理事会主席、长江EMBA、四川大学兼职教授、江苏师范大学特聘导师。他长期从事企业战略、人才开发和管理实战研究。主要作品有《人生管理哲学》、《凤凰涅槃——大学人生修炼心路》、《职学》、《职解西游》等。其中《职学》是第一本后大学时代人生修行指南，也是第一本企业人才入职专项培训教材，在2014年被四川大学率先引入学校作为学分课。书中创造性提出的“无边界思维”被学员奉为破解人生困难的利器。
（本社通讯员：陈昕雨 姜晓悦）
2014年6月17日
